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7月6日，廣西建工集團控股有限公司第四分公司召開(kāi)2021年度職稱(chēng)工作部署培訓會(huì )。

會(huì )議總結了2020年四分公司職稱(chēng)申報工作，對2021年度職稱(chēng)評審文件進(jìn)行解讀，重點(diǎn)介紹網(wǎng)絡(luò )化職稱(chēng)申報流程。與會(huì )人員就申報工作存在的問(wèn)題進(jìn)行分析和討論。會(huì )議提出，要高度重視2021年職稱(chēng)工作結合公司職稱(chēng)評審工作，強化責任觀(guān)念，認真組織，確保職稱(chēng)評審工作扎實(shí)、有序開(kāi)展。相關(guān)職能部門(mén)要做到有要求、有方案、有部署、有監督，切實(shí)提高職稱(chēng)評審服務(wù)水平。申報人員及相關(guān)部門(mén)加強職稱(chēng)文件規范性，做到堅持標準、嚴格審核和評議，“以老帶新”方式查缺補漏，努力提高2021年職稱(chēng)評審通過(guò)率。

四分公司李晶晶，綜合辦公室、職稱(chēng)專(zhuān)員、職稱(chēng)參評相關(guān)人員參加。