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——公司離退休工作紀實(shí)

    根據集團公司決策部署，我公司于2011年4月托管“廣西建工集團機械施工有限責任公司”，并進(jìn)駐南寧市友愛(ài)北路45號辦公。兩年多來(lái)，公司認真貫徹落實(shí)集團公司“21”字工作思路和解決機施公司歷史遺留問(wèn)題的工作部署，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展壯大，學(xué)習掌握政策法律，常懷悲憫之心，立足企業(yè)實(shí)際積極做好離退休各項工作，促進(jìn)實(shí)現了企業(yè)和諧、穩定、團結。企業(yè)的和諧、穩定、團結進(jìn)一步凝聚了人心和力量，營(yíng)造了奮力拼搏、積極進(jìn)取的良好氛圍，進(jìn)一步推動(dòng)了轉型發(fā)展、快速發(fā)展、和諧發(fā)展。

充分發(fā)揮離退休黨支部的政治核心作用

為充分發(fā)揮離退休黨支部的政治核心作用，公司黨委著(zhù)重從以下三個(gè)方面開(kāi)展工作：首先，從政治上關(guān)心、組織上關(guān)懷離退休黨員。一是認真組織離退休黨員進(jìn)行政治理論學(xué)習。2011年和2012年，相繼開(kāi)展離退休黨支部“慶七一”座談會(huì )，緬懷黨的光榮歷史、慶祝黨的生日，學(xué)習胡錦濤同志慶祝黨成立90周年講話(huà)。黨的十八大召開(kāi)后，積極向離退休黨支部提供學(xué)習黨的十八大精神文件、資料。二是積極向離退休黨員通報情況。在開(kāi)展政治理論學(xué)習的同時(shí)，積極向離退休黨員通報了集團公司關(guān)于做好機施公司托管工作的政策和創(chuàng )先爭優(yōu)表彰大會(huì )、黨建和領(lǐng)導班子思想政治建設工作會(huì )議情況以及聯(lián)建公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理情況，學(xué)習、通報自治區危舊房、大板房改造政策及聯(lián)建公司危舊房、大板房改造文件、方案。

第二，開(kāi)展離退休黨支部建設。以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為契機，開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)好、教育后代好、發(fā)揮先進(jìn)性好、保持本色好“四好”黨員建設，充分發(fā)揮離退休黨員的先鋒模范作用。80歲的離退休支部書(shū)記徐耀霖，不但帶頭學(xué)習，還主動(dòng)當起了學(xué)習輔導員；老黨員劉望保得知三兒子沒(méi)有按公司規定交房租費后，主動(dòng)批評教育兒子，并補繳了當年的房租費，承擔起教育好后代的工作。2012年7月1日，認真開(kāi)展了離退休黨支部換屆選舉，進(jìn)一步完善了離退休黨支部建設。

第三，充分發(fā)揮離退休黨員在企業(yè)管理中的作用。2011年公司決定對原1號單身宿舍樓進(jìn)行重新裝修，要清理所有居住在1號樓的48戶(hù)“戶(hù)主”。離退休人黨員帶動(dòng)離退休職工身體力行，動(dòng)員親朋好友按時(shí)搬走，并對有不同意見(jiàn)的同志做思想解釋工作，為按時(shí)清理1號樓、維護穩定發(fā)揮了積極作用。2012年，為做好危舊房、大板房改造的前期準備工作，聯(lián)建公司黨委積極做好住戶(hù)的情況調查和政策宣傳解釋工作，并積極發(fā)揮離退休黨支部的解釋、說(shuō)服作用。

把實(shí)事辦到心坎上

認真研究解決離退休職工和家屬的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，把一件件實(shí)事好事落到實(shí)處，辦到老同志的心坎上，讓離退休職工“老有所養，老有所居，老有所醫”。

及時(shí)為困難離退休職工和家屬申辦民政低保救助金。及時(shí)補繳拖欠多年的單位部分社保，3名離休干部、226名退休職工均能按月足額領(lǐng)取養老金。

落實(shí)好醫療保險費上繳。由于機施公司2004年已停產(chǎn)，離休干部醫藥費按規定實(shí)行政府兜底制，退休職工醫藥費實(shí)行社會(huì )醫療保險制。公司保證按月按時(shí)上繳醫療保險費，確保離休干部和退休職工“病有所醫” 的待遇得到了落實(shí)。2012年年初，支出120多萬(wàn)元及時(shí)對拖欠離退休職工多年的醫藥費進(jìn)行實(shí)報實(shí)銷(xiāo)。

抓好生活區房改工作。辦好42套全額集資房的產(chǎn)權證，努力做好17套房的房產(chǎn)手續。投入15000多元修補生活區房改住房屋面漏水約200平方米。

堅持做到“四個(gè)必訪(fǎng)”和 “一個(gè)親自”。離退休職工有困難必訪(fǎng)、重大節日必訪(fǎng)、住院期間必訪(fǎng)、去世職工家屬必訪(fǎng)；公司主管領(lǐng)導、工會(huì )代表、離退休黨支部和退休領(lǐng)導代表親自主持、送別去世職工。 

積極開(kāi)展各種慰問(wèn)活動(dòng)。兩年來(lái)，在春節、中秋節、住院、去世等重要關(guān)節點(diǎn)走訪(fǎng)、慰問(wèn)離退休職工共500多人次，支付慰問(wèn)金30多萬(wàn)元。2012年“八一”建軍節，對50名轉業(yè)軍人、復員軍人進(jìn)行了節日慰問(wèn)，共發(fā)慰問(wèn)金10000元。

為豐富離退休職工精神文化生活搭平臺

     根據離退休職工的愛(ài)好特點(diǎn)，成立乒乓球隊、合唱團、舞蹈隊老年文體協(xié)會(huì )，鼓勵離退休職工踴躍參加文體活動(dòng)。舞蹈隊的老同志還主動(dòng)組織引導公司生活區內的老阿姨們進(jìn)行早、晚的身體鍛練活動(dòng)，讓更多的老年群體生活更健康。同時(shí)，積極開(kāi)展游園活動(dòng)、麻將比賽、象棋比賽；組織80多名退休女同志到南寧市周邊景區游覽觀(guān)光，讓離退休同志親身體驗祖國的發(fā)展、家鄉的變化。離退休黨支部書(shū)記徐耀霖同志堅持并帶動(dòng)其他離退休職工老有所學(xué)、老有所為，他認真學(xué)習繪畫(huà)藝術(shù)，描繪的國畫(huà)《天香》在“廣西區直離退休干部迎接黨的十八大暨紀念干部離退休制度建立30周年書(shū)畫(huà)攝影展”上展出。通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富了離退休老同志們的晚年生活。

引導離退休職工發(fā)揮余熱

實(shí)施“三個(gè)結合”，有效開(kāi)展活動(dòng)，即：組織集中學(xué)習與個(gè)別溝通相結合、集中活動(dòng)與個(gè)別走訪(fǎng)相結合、聯(lián)系制度與組織關(guān)心相結合，積極組織離、退休老同志及代表參加重大節日活動(dòng)和管理活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展各種活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)和調動(dòng)離退休職工支持企業(yè)管理、促進(jìn)和諧穩定的熱情和作用。如針對群眾反映最大的汽車(chē)亂停亂放現象，實(shí)行出入證管理制度，杜絕了外單位車(chē)輛隨便出入生活區停放的問(wèn)題，從制度上保證生活區的和諧穩定。針對生活區治安存在的問(wèn)題，2013年3月份，我們更換了不負責任的物業(yè)公司，注入新的安保力量，加強生活區治安巡邏，推行生活區管理制度，最大限度地保證職工群眾在治安有序的環(huán)境下學(xué)習、生活和娛樂(lè )。同時(shí)，通過(guò)離退休老同志的引導作用，積極做好人口和計劃生育工作，機施公司連續兩年獲得了南寧市西鄉塘區衡陽(yáng)街道工委、衡陽(yáng)街道辦事處頒發(fā)的“人口和計劃生育目標管理表彰先進(jìn)單位”。（陳昱任 吳康/文）