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3月7日，廣西建工集團土木工程有限公司2023年3月經(jīng)營(yíng)工作會(huì )議在建工大廈2號樓1412會(huì )議室召開(kāi)。會(huì )議分析研判市場(chǎng)形勢，部署2023年經(jīng)營(yíng)工作。廣西建工集團控股有限公司副總經(jīng)理、總工程師兼土木公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)鄧生流出席并講話(huà)，土木公司領(lǐng)導班子成員韋志勇、乃新健、雷勇參加。

▲會(huì )議現場(chǎng)

鄧生流充分肯定各單位2023年的經(jīng)營(yíng)思路和舉措，對公司全體經(jīng)營(yíng)人員過(guò)去一年的辛勤付出表示感謝。他指出，經(jīng)營(yíng)工作是企業(yè)發(fā)展的活水之源，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的根基，抓好、抓實(shí)、抓早經(jīng)營(yíng)工作十分重要。對公司2023年市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作，他提出五點(diǎn)要求：一要堅定發(fā)展信心，舞好經(jīng)營(yíng)龍頭。要以逢山開(kāi)路、遇水架橋的開(kāi)拓精神和“5+2”“白加黑”的奮斗精神，帶頭傳遞正能量，為想干事、能干事、干成事的經(jīng)營(yíng)人才提供舞臺、崗位和更高水平的市場(chǎng)化薪酬，充分激發(fā)經(jīng)營(yíng)人員的積極性和創(chuàng )造性。二要堅持領(lǐng)導帶頭，主動(dòng)擔當作為。堅持領(lǐng)導帶頭是關(guān)鍵，各級領(lǐng)導班子成員要以等不得、坐不住、停不下的緊迫感，迅速研究梳理經(jīng)營(yíng)方向和重點(diǎn)，明確分工和職責，既要掛帥更要出征，進(jìn)政府、入企業(yè)、見(jiàn)業(yè)主，接項目、求合作、謀發(fā)展，搶占市場(chǎng)先機，實(shí)現新的作為。三要加強深度融合，樹(shù)立大控股理念。積極發(fā)揮控股公司“雙特三甲”資質(zhì)優(yōu)勢拓展經(jīng)營(yíng)，以大控股理念開(kāi)展各項工作，實(shí)現“質(zhì)與量并重”。要勇于創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，主動(dòng)適應市場(chǎng)形勢新變化，以務(wù)實(shí)精神和實(shí)干作風(fēng)，擦亮兩塊牌子，推動(dòng)雙向融合。四要提升資質(zhì)補短板，搭建平臺引人才。要重點(diǎn)開(kāi)展資質(zhì)提升工作，強化資質(zhì)提升補短板，統籌做好市政資質(zhì)升一級，水利資質(zhì)升二級的相關(guān)工作，為實(shí)現差異化經(jīng)營(yíng)提供更多保障。要統籌謀劃好北部灣、百色經(jīng)營(yíng)中心有關(guān)工作，加大屬地經(jīng)營(yíng)承接力度。要以業(yè)績(jì)論英雄，深化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部業(yè)績(jì)績(jì)效、考核等方面的改革，動(dòng)員全員經(jīng)營(yíng)，提升工作積極性，培養出一批敢闖敢拼的經(jīng)營(yíng)人才隊伍。五要強化風(fēng)險防控，提升企業(yè)效益。要防范項目承接源頭風(fēng)險，嚴格執行建筑企業(yè)負面清單要求及經(jīng)營(yíng)管理規定，從經(jīng)營(yíng)源頭把控風(fēng)險，提高經(jīng)營(yíng)效益。要防范項目合作風(fēng)險，強化合作方管理及資信調查，明確合作方責權利。要防范道德風(fēng)險。開(kāi)展經(jīng)營(yíng)人員廉潔從業(yè)教育，強化廉潔意識，防止在經(jīng)營(yíng)承接過(guò)程中亂作為甚至違法亂紀行為發(fā)生。

▲遞交經(jīng)營(yíng)責任書(shū)

會(huì )上，公司領(lǐng)導班子成員、分公司主要負責人向公司遞交個(gè)人經(jīng)營(yíng)責任書(shū)。公司領(lǐng)導班子就經(jīng)營(yíng)工作提出意見(jiàn)建議，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部就公司經(jīng)營(yíng)指標作說(shuō)明。各經(jīng)營(yíng)單位圍繞重點(diǎn)跟蹤項目情況、區內外市場(chǎng)拓展及措施建議等方面進(jìn)行交流發(fā)言。

各單位班子成員，各經(jīng)營(yíng)中心負責人，公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部全體員工參加會(huì )議。